作者 |?謝筱白

【資料圖】

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香港近日突然高調(diào)“搶人大戰(zhàn)”，力度之大，令人側(cè)目，堪稱對(duì)做題家最友好的“紅利”。

按照新規(guī)7年可拿永居，這是全球發(fā)達(dá)國家和地區(qū)里對(duì)大陸最友好政策沒有之一。

除此之外，香港還推出一系列“搶人政策”，比如：放寬通行證門檻，取消優(yōu)才限額，退還購房印花稅等。

這是什么情況？

01.香港是“搶人”還是“掐尖”？

2022年10月19日，中國香港特別行政區(qū)李家超特首在施政報(bào)告中明確：

過去兩年，本地勞動(dòng)人口流失約14萬人。政府除積極培養(yǎng)和留住本地人才外，會(huì)更進(jìn)取吸納外來人才，措施包括：

a.推出「高端人才通行證計(jì)劃」，為期兩年。包括過去一年年薪達(dá)港幣250萬元或以上的人士，以及畢業(yè)于全球百強(qiáng)大學(xué)并在過去五年內(nèi)累積三年或以上工作經(jīng)驗(yàn)的人士。

國內(nèi)清北復(fù)交浙、中科大、中山大學(xué)、華中科大等大學(xué)的畢業(yè)生可以沖了。（比北上廣落戶門檻低了不少）

b.放寬「一般就業(yè)政策」和「輸入內(nèi)地人才計(jì)劃」，如雇主引入人才的職位屬「人才清單」表列的13項(xiàng)本地人才短缺的專業(yè)，或招聘的職位年薪達(dá)港幣200萬元或以上，無須證明本地招聘困難，可直接提出申請(qǐng)。

顯然，香港缺人缺到一定程度，國內(nèi)的程序員、IT精英、生化環(huán)材的大拿們有了新選擇。

c.取消「優(yōu)秀人才入境計(jì)劃」的年度配額，為期兩年，同時(shí)優(yōu)化審批程序，以吸引更多世界級(jí)優(yōu)才來港；

d.放寬「非本地畢業(yè)生留港╱回港就業(yè)安排」，將逗留期限由一年延長至兩年。

e.優(yōu)化「科技人才入境計(jì)劃」，撤銷科技公司在計(jì)劃下輸入外來人才時(shí)必須增聘本地雇員的規(guī)定，以加快輸入人才的步伐；

f.居港七年并成為香港永久性居民后，就其已購入并仍然持有的首個(gè)住宅物業(yè)申請(qǐng)退還已繳付的買家印花稅及新住宅印花稅。

毫無疑問，香港上來參加搶人就“掐尖”，清北復(fù)交畢業(yè)生上來就能獲得「邀請(qǐng)卡」不得不說——非常有吸引力。

不過值得一提的是，近日華爾街預(yù)測香港房產(chǎn)最多可能下跌30％。

這時(shí)，香港宣布拿到永居后，買房退還稅等一些列利好買房政策，可以說用心良苦。

那么問題來了：香港為啥突然敞開大門了？

缺人！

02香港多缺人？

《施政報(bào)告》中也明確寫著：過去兩年，本地勞動(dòng)人口流失約14萬人。

事實(shí)上，因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)口徑原因，流失人口遠(yuǎn)比官方公布的數(shù)量要多得多。

香港海關(guān)統(tǒng)計(jì)，去年有8.9萬人離境，加上今年的11.3萬，累計(jì)有約20萬人離開香港。

雖然不一定都是移民，但香港人才流失、勞動(dòng)力短缺卻是不爭的事實(shí)。

另外，根據(jù)港府統(tǒng)計(jì)處“按年齡劃分的勞動(dòng)人口”，2022年第2季，本港勞動(dòng)人口為375.02萬人，比去年同期下跌3.49%。

其中在20至49歲的年齡段，人口數(shù)量全線下挫，尤其引人注意的是，當(dāng)20至24歲更加比起去年同期，人數(shù)減少14.98%！

700來萬人口，短期流出20來萬，短期想要補(bǔ)上，不難出誠意來怎么行？

綜上，這次香港敞開大門是在預(yù)料之中的事，但上來就對(duì)清北復(fù)交畢業(yè)生“掐尖”，對(duì)高薪人員拋出橄欖枝，又讓人意外。

香港真還有這么強(qiáng)的吸引力嗎？這對(duì)清北復(fù)交畢業(yè)生而言又是條好路子嗎？

03香港對(duì)清北復(fù)交的畢業(yè)生還有多少吸引力？

據(jù)公開披露消息，隨著不少大家族的家辦都搬往新加坡，金融業(yè)持續(xù)外流，香港第四大金融中心地位已經(jīng)岌岌可危。

在跟香港的朋友閑聊時(shí)，他表示，目前香港很多樓盤都在掛牌出售，都寫著“業(yè)主移民急走”之類的。

在當(dāng)前這個(gè)環(huán)境下，人才的流動(dòng)高度遵循錢的流動(dòng)方向。

而香港賴以生存的金融行業(yè)，本質(zhì)在人。沒有人，就沒有產(chǎn)業(yè)，就這么簡單。

所以，我們也看到香港特區(qū)行政長官李家超表示，香港是全球最具競爭力的經(jīng)濟(jì)體之一，也是內(nèi)地對(duì)接國際市場的重要窗口，因此必須更積極和進(jìn)取地——搶企業(yè)、搶人才。

目前香港的引入政策甚至比落戶北上廣深還要容易，但也并非沒有難度。

世界排名前100的畢業(yè)生，高薪收入者以及從事香港急需工種職業(yè)的人，被默認(rèn)為人才，香港會(huì)給他們免費(fèi)辦理「居住證」，然后就可以在香港生活、找工作。

但你能不能待滿7年，獲得永居，就需要交給市場。

如果你能找到工作，還能留下來，那么就給你發(fā)特區(qū)戶口；反之，留不下來，那么一切成空。

毫無疑問，能否堅(jiān)定地看好香港的未來，將是這批“人才”需要重點(diǎn)考慮。

7年說長不長，如果按普通人的工作年限按42年計(jì)算，7年時(shí)間已經(jīng)占了六分之一。

7年說短不短，沒有人知道明天與意外誰先到來。

但不得不說，應(yīng)屆畢業(yè)生工作七年就能拿到永居，還是挺有誘惑力的，至少給了當(dāng)下最難得的——希望。

大家想必有這樣的經(jīng)驗(yàn)，身邊在北京、上海工作多年的朋友，提到戶口就唉聲嘆氣。

從這個(gè)角度看，在這兩年的窗口期，去搏一搏自己的發(fā)展和香港的未來并不虧。

04香港的金融屬性，從未褪色

另外從金融的角度來看，隨著美國加息，港幣跟美元正相關(guān)的關(guān)系，但中美利率倒掛，這必然帶來港股流動(dòng)性的缺失，導(dǎo)致港股“跌跌不休”，香港資產(chǎn)被嚴(yán)重低估。

似乎香港的金融屬性開始褪色。

從恒生指數(shù)的走勢來看，我們也會(huì)發(fā)現(xiàn)確實(shí)有這樣的跡象——指數(shù)已經(jīng)回到了2007年。

但這大概率不會(huì)是常態(tài)。

當(dāng)加息結(jié)束后，完成資金回籠的華爾街一定會(huì)出手抄底全球優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，屆時(shí)，扛住風(fēng)雨的香港資產(chǎn)將會(huì)迎來一波大漲。

另外，要知道香港作為我國經(jīng)濟(jì)的橋頭堡，其起到的特殊作用——國內(nèi)任何一個(gè)城市，都無法取代。

比如：

中概股中的絕大多數(shù)公司都面臨在美國上市的風(fēng)險(xiǎn)，怎么辦？

我們看到越來越多的我國上市大企業(yè)開始選擇從美國退市，轉(zhuǎn)而在香港上市。

如果要用一句話總結(jié)香港到底有什么優(yōu)勢，我認(rèn)為特區(qū)政府財(cái)政司司長陳茂波前段時(shí)間的描述尤為準(zhǔn)確——

“香港作為國際金融中心，同時(shí)也是國家的國際金融中心?！?/p>

香港這次敞開大門，通過一系列達(dá)到闊斧的行政手段，引入人才，尤其是對(duì)世界排名前100的大學(xué)畢業(yè)生拋出橄欖枝，本身就是一個(gè)積極的信號(hào)：

香港是開放的香港！

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標(biāo)簽： 香港掐尖 搶人才取消優(yōu)才限額 退還購房印花稅